Il y a quelques décennies, faire des études universitaires était une garantie d'emploi. Aujourd'hui, il en va autrement. Le marché du travail tarde vraiment à reprendre des couleurs. Il est toutefois possible de noter que le marché du travail des cadres est en pleine reprise, même si cette croissance reste inégale en fonction des domaines d'activité. De fait, la banque-assurance, les télécoms et le conseil se développent, tandis que la construction ou la distribution demeurent des domaines d'activité en baisse. Plus on s'élève dans la hiérarchie de l'entreprise, plus la mobilité des employés s'amplifie. La souplesse des cadres est visible. autant du point de vue professionnel que des simples mutations géographiques. Les cadres sont de plus en plus nombreux à changer de domaine d'activité. Quand ils ne quittent pas leur société, ils n'hésitent pas à se déplacer ou à changer de ville pour travailler. Quand on évoque les motivations qui poussent les cadres à bouger, on retrouve fréquemment les mêmes raisons : des problèmes relationnels dans l'entreprise et l'envie de gagner plus. Il n'est pas suffisant d'avoir toutes les capacités réclamées pour accéder au poste désiré. Prouver son désir de progresser est aussi important. Dans le cadre de vos démarches, Acfip vous prodiguera de multiples conseils et astuces. Tout ce que vous êtes en mesure d'apporter à un patron, par vos connaissances et vos capacités, constitue le sujet fondamental. Les relations professionnelles sont indispensables ! Faire la connaissance de pros du même domaine d'activité est l'une des démarches à accomplir. Pour finir, il s'avère indispensable d'être au courant des nouveautés du secteur, en scrutant des sites comme Acfip.fr.